本網訊 為全面貫徹落實省公司“融合創新突破年”工作部署，全面提升全員綜合職業素養和專業技能，營造“開局即決戰，迎風逐浪高”氛圍，聊城市分公司于日前舉辦了為期三天的“開門紅”培訓。

培訓首先傳達了“山東省2022年工作動員大會”精神，結合“融合創新突破年”實施方案，詳細闡述了2022年重點工作方向。

培訓內容包括“中華優秀傳統文化”“高效能人士的七個習慣”“競品分析及享TV發展新方向”“客戶服務能力提升”“智能終端及網絡故障修復”“寬帶維修”“集客基礎業務”等。

培訓要求，各單位（部門）要認真對待本次培訓，以“開局即決戰”的姿態，迎接新的挑戰，實現有線業務新發展。