本網訊 9月8日-11日，公司2023年全省縣（市、區）分公司經理培訓班在濟南舉辦。公司黨委書記、董事長謝寧出席結班儀式并作總結講話，總經理王俊冰以“如何對待工作”和“用文化管理企業”為題開班授課，紀委書記曲忠強、副總經理劉洪昌主持會議并結合分管工作提出具體要求。

培訓班圍繞強化提升縣區公司經理管理能力與業務水平，開設了戰略解讀、市場客服、政企拓展、無源化改造等課程內容，坊子、海陽等縣公司，江蘇南通公司作了典型經驗分享。

結班儀式上，謝寧對本次培訓活動取得的成果給予充分肯定，并就學以致用，奮力沖刺四季度提出四點要求。一是要充分認識縣區公司的戰略地位和重要作用，自覺承擔“一線總指揮”的重任，團結帶領廣大一線員工投身發展實踐，推動各項任務落地落實。二是要深度挖掘剖析當前縣區公司發展中存在的突出問題和根源，結合巡察反饋的各項問題，正視思想認識和能力水平問題，樹牢紀律規矩意識，積極加強對新業務新技術的學習，進一步解放思想，求新求變，找出解決問題、克服困難的思路和辦法。三是要充分認識國家對廣電網絡行業的大力支持與眾多政策利好，統一思想，堅定必勝的信心，提振員工士氣，持續加強縣區公司隊伍建設，加大力度深化人才“引育留用”，以《公司發展三年行動計劃（2023-2025）》為指導，全力以赴推動公司高質量發展。四是要馳而不息加強黨風廉政建設，切實將黨風廉政建設工作與業務工作同研究、同部署、同落實。縣區公司“一把手”要正確對待手中的權力，守牢廉潔底線，筑牢拒腐防變的思想防線。

本次培訓首次加入了拓展訓練課程，通過同心擊鼓、戰術撲克等活動，培養了學員們的團隊意識，增進了團隊凝聚力、溝通協調能力與執行力。本次培訓內容豐富、形式多樣、安排緊湊，學員們認真學習，積極交流，切實做到了在學習中分享，在分享中提升，展現出了良好的精神風貌，達到了強本領、提能力的預期目標。

培訓班歷時三天半，共有140余名縣區公司負責人參加培訓。